一、个人简历表格怎么制作

方法和步骤： 我们可以用word来制作表格，首先打开word文档，在上面的菜单栏中找到【插入】。

单击插入，在工具栏中找到表格，可以任意插入想要的表格也可以自己绘制表格。 然后可以在表格中输入需要的文字。

在表格工具中，可以对表格进行删改，插入表格等。 大功告成。

好的简历应该包括以下几个方面： 篇幅一页，排版整洁，重点突出，文字精炼，无格式错误 篇幅一页：简历一页纸是一个全世界通用的不成文规定，因为可以很方便的快速浏览并判断候选人是否匹配。内容过少无法判断，内容太多则重点不够清晰，刚好一页纸的长度是HR最喜欢看到的。

排版整洁：排版整洁和一页纸一样，是为了让易读性更强。网上贩卖的各种设计模板其实完全不具有实用性，因为招非设计岗的只想清晰的看到你的经历并不想感受你的审美，而设计岗的同学，你真的好意思用别人做的模板投简历吗。

重点突出：好的排版应该按重要性排列位置，比如学生要突出教育经历要放在前面。而工作1年以上的就应该重点突出工作经验，所以教育经历放在工作经历后面。

根据个人情况如何想突出教育或者工作经历提前。另外所有经历应该按照时间倒序排列，这是简历的通用规范，因为最近的经历对招聘方来说是最重要的。

文字精炼：终于说到最重要的了。在一份简历上，文字描述其实就是最重要的部分。

从文字描述中基本可以看出一个人有没有相关的素质和能力。在简历中虚无的自我评价是没有意义的，“领导能力强” 你做过什么？“2年自媒体经验” 你做出了什么成果？无格式错误：其实很多时候能够决定你是否被录用的往往是一些非常小的细节。

也许你的简历版面已经获得了HR的好感，也许你的经历描述已经帮你获得了面试机会，但是在面试时一边聊一边看着你的简历的HR可能就因为一些格式错误皱起了眉头，对你的能力产生了质疑。 尤其是90%的实习工作、初级工作招聘方都很看重“细心”这个能力。

二、个人简历表格怎么制作

九大名企看个人简历萝卜青菜，各有所爱。

一般说来，用人部门对于简历的筛选是各有不同的。当然，也并不是没有相同之处。

在与人力资源经理交谈中发现，内容的真实性是大家一致认定的标准之一；详实、不长篇累牍的简历比较让人认可；那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历，则鲜有用人单位投赞成票。 投放简历，是求职者找工作的第一步，而简历也就成了求职的敲门砖。

是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会，全看这敲门砖好不好。而从企业角度来看，如何对待简历又是选用人才的关键一步。

那么，各大公司、企业又是如何筛选简历的呢？下面，就介绍以下九大名企衡量简历的具体标准。 中国移动通信集团公司 采访对象：人力资源部高级项目经理刘灵心先生 先看专业再挑学校背景 中国移动采取多种方式进行招聘，包括招聘会、报纸、杂志、猎头等，用得最多的是网络招聘。

同时，还会针对招聘项目，进行校园招聘、社会招聘和内部竞聘。移动已经将很多工作外包给专业人才网站，因而在筛选简历、笔试和面试时都遵循着一个既定的程序和标准。

一个优秀人才应聘移动，需要经过以下几个程序： 软件系统筛选简历→人工筛选简历→第一轮面试→笔试→第二轮面试 自动软件系统会通过考查五个方面来挑选简历，即学校和专业、学习成绩、班级排名、英语能力和项目经验。这些都是应聘中国移动的五大拦路虎。

中国移动青睐那些来自重点院校、专业对口的大学生，而名校背景、突出的英语能力以及担任过班长、学生会干部、社团组织者的经历，都会成为应聘中国移动的加分亮点。 ABB（中国）有限责任公司 采访对象：人力资源经理唐炜女士 言简意赅的简历最受欢迎 首先，ABB是根据每个职位的岗位描述和招聘需求来筛选简历的。

之后，人力资源经理把选中的简历发到对应的业务部门进行第二轮筛选。在业务部门经理和人力资源经理沟通、协商之后，产生面试名单。

一份干净整洁、言简意赅的简历是最受ABB欢迎的，长度在2到3页纸比较合适。个人信息、工作经验的叙述越接近招聘职位的要求越容易赢得入围机会，而那些特别精美或者花里胡哨的简历并不见得就受欢迎。

简历的真实内容才是我们考核的重点。 对于应届毕业生的简历，ABB会比较注重对方的相关社会经历，比如参加过哪些社会活动、是否当过学生干部等。

而招聘社会人员时，对方的工作经验是最受关注的。实际上，ABB集团的销售人员也需要严格的专业教育背景和行业工作经验。

北京松下电子有限公司 采访对象：人事科长张裕才先生 从简历判断求职者的思维特点 对于市面上蜂拥而现的大贴艺术照和写真照的简历，北京松下电子有限公司并不赞成。企业用人是根据岗位需求和个人情况来选择的，简历再漂亮也起不到决定性的作用，尤其是应届毕业生更不该如此制作简历。

至于筛选简历的根据，我们针对不同岗位的需求，会有不同的考察重点。比如招聘技术型人才时，看应届毕业生的简历会比较注重其专业成绩，在校是否有过相关作品；如果招聘的是管理型人才，除了看所学专业和学习成绩外，还会注重他在校时担任的学生会工作、参加的社会活动等。

看社会人员的简历时，除了硬件必须符合招聘岗位需求之外，主要看他的工作经历。 实际上，简历行文里透露出来的信息是很重要的。

对方表述自己的语言、行文方式、简历撰写的层次性、逻辑性、流畅性、重点性，都能流露出作者的思维特征。 朗讯科技（中国）有限公司 采访对象：人力资源部专员毋誉蓉小姐 申请职位不明的应聘者不是朗讯的首选 很多人发来的简历只表示希望来朗讯，却没有说明申请的职位。

如果应聘者连简历都写不完整，我会觉得不是他能力有问题就是太过粗心，这都不是朗讯的首选人才。还有简历的性别栏中不写男女，用染色体XY来表示，让人哭笑不得。

简历版面干净、符合规范、清晰明了是最好的，我们通常不在意照片，但也不要太简单。 细节考查职业诚信 朗讯非常在意职业道德和职业诚信，通常会注意查看简历内容的完整性、真实性，应聘者工作的连续性和稳定性。

朗讯并不在意应聘者有其他方面的工作经历、不够良好的教育背景和中断的工作时间，但隐瞒和欺骗则会使公司对你个人的诚信和职业道德有所怀疑。为此，我们会关注简历细节的描述是否冲突。

朗讯会保存每份投来的简历，建立简历档案。有一次，我看到两份投递时间不同，但内容几乎完全相同的简历。

但是，前一份简历中有做教师的工作经历，后一份简历却完全是做销售的经验。我猜他无非是想加强销售方面的经验和背景，增加职位竞争力。

很多人为没有受到很好的大学教育而感到遗憾，所以会在简历中把教育背景模糊掉。其实，他不写反而令人猜想更多。

此外，很多应聘者也知道企业非常关注职业的连续性，有些人可能有一段时间没有工作，但在简历中会把时间归到某段工作中，这些都会在做背景调查时被查出来。 用数字体现个人业绩 介绍工作经历的时候，在某公司工作的时间，应该精确到月而不是年。

要有公司的全称（也可对公司做简要介绍）、担任的职位名称及所在部门名称、主要工作职责、主要工作业绩等。也可。

三、怎样用excel做表格做个人简历

工具材料 EXCEL 表格 电脑一台 操作方法如下 1、新建一个EXCEL表格，简单填写一下基础的个人信息，并进行简单的美化。

2、完善简历填写自己的公司名称和工作经历。 3、接着在简历最下方填写自己的技能以及熟练度。

4、在各大标题中填充相对应的颜色，以着重凸显区域内容。 5、调整字体的颜色以及进行简单的排版，字体一般要用微软雅黑。

6、接着需要设置整个简历的背景填充色，如下图： 7、设置部分关键词的字体颜色，以更好的突出自己的优点。 8、做整个简历格式的调整，如下图： 9、最后打印出来自己的简历就可以了。

四、个人简历怎么做

凭经验说，写简历的关键是要写得吸引人事经理。

给你点建议吧： 1、首先要清楚自己的长处和短处，确定要找一个什么样的工作/岗位 2、简历用语要量体裁衣。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须避免你的简历千篇一律。

如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历。 每一份针对某一岗位的特点和要求，突出相应的重点。

3、简历要简洁，看上去要舒服。不要用美人照，不要用怪异的格式和语言。

4、内容突出内容是一切，简历一定要突出你的经验、能力以及过去的成就。你需要用证据来说明你的实力。

比如你在学校期间担任过什么职务、做过什么社会工作，实习内容是什么，得到过什么奖励。 能提供数字的要提供数字。

（应届生尤其要注意，因为工作经验少，社会实践、实习一定要着重写） 5、力求精确阐述你的经验、能力要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同。

6、千万不要有错别字！ 7、写几句简短的小结。 可以写上你最突出的几个优点，但是最好与应聘的职位相称，不是漫天说好。

最聪明的做法是告诉别人，我能做好这件工作，而不是能做好所有的工作。 祝你成功！ 。

五、怎样制作最简单个人简历表

工具材料：word文档

操作方法：

01

首先要打开word文档，我们可以看到上方的一排菜单中有一个“插入”。

02

点击插入，可以看到下面会有一个“表格”。

03

我们可以先随便插入几行几列都行，在制作过程中可以根据实际的情况进行增加或者删除。

04

将第一行全部选中，选择合并单元格。然后我们可以输入“个人简历”几个字，并选中文字，对文字进行居中

05

用同样的方法，我们可以选中第二行，将第二行设置为基本信息。

06

选中最后两列，对单元格进行合并，用于放个人求职照片。

07

如果需要添加行，只需要将鼠标选中相邻的行，选择“+”号即可。

08

需要添加列，方法类似。

09

若需要增加或者缩减行宽，鼠标左边对该行底部进行拉动即可。列宽操作方法类似。

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然后在表格中输入你需要填的个人的基本信息，如，姓名、性别、年龄、出生日期、联系方式等等。然后就是自己的求职意向，就是自己希望做的工作方向，受教育程度，特长。若需要修改表格字体，需要选中表格。

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在开始菜单栏下，对字体样式，字体大小，以及效果进行设置。

12

如果你觉得这个简历的背景颜色不太喜欢，也可以在设计里面的背景颜色里面选择一个颜色，再来美化简历。

特别提示

注意先要取消换行符，以免影响美观。

六、如何用excel制作一份个人简历

用excel制作一份个人简历步骤如下： 1、首先打开excel软件，然后新建一个空白表格。

2、把新建的空白表格第一行合并居中并调节行宽。 3、在新建表格第一行中输入文字，调节字体。

4、输入内容后调整行宽，需要合并单元格的部分合并好就可以了。操作完简历内容后，要给简历做边框，完成后就可以进行打印预览你整个简历制作情况了，记得保存。

扩展资料： EXCEL制作个人简历技巧 第一招：拖动表格竖线 为了满足简历的需要，有时需要对某个单元格进行调整，这时拖动表格竖线就比较重要了。首先将光标放在单元格的竖线上，等变为两个双向箭头即可自由拉动。

第二招：擦除表格框线 除了利用单元格合并之外，可以利用擦除工具快速绘制你想要的单元格。选中表格点击布局——橡皮檫即可。

第三招：快速生成表格 在Word中利用加号和减号即可快速生成表格。+加号代表分隔的区域，-减号的多少相当于单元格宽度，最后回车确认。

第四招：表格顺序的调整 在处理表格时，发现之前的数据需要进行整行调整，同样还是可以用快捷键，按Alt+Shift+↓|↑。 参考资料：百度百科-EXCEL。

七、怎样制作简历表

word制作比较简单，先打下个人简历四个大字。

回车然后直接表格--插入--表格--比如拿5列10行来说好了把1-4行的最后1列单元格选中，右击--合并单元格，这块就用来黏贴照片然后1-4行的第1列和第3列，每个填上姓名、年龄之类的。把第5行的5个单元格合并，作为区分下面的，也就是合并为主，你怎么喜欢怎么合并。

比如第6、7、8行的第1列合并，写教育经历，6行2列写时间，第6、7行的第3、4列分别合并，在6行写学校名称，6行5列写担任职务什么的觉得不够了，把鼠标放在表格的最后，框框外，回车，就多了1行5列了。中间也可添加想要调整单元格宽度和高度的话，可选中要更改宽度和高度的单元格，右击--表格属性--行（列）--指定高（宽）度前打勾--行高值选固定值，然后前面调高度，一般1cm--列宽就直接在前面调你满意的值也可选中那些主要的比如教育经历、工作经历的单元格--右击边框底纹--底纹--选个灰的或别的什么颜色。

不要的话就选无填充颜色。方法很简单，关键是创意啊，你想加什么自己弄。