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人力资源证报考资格

作者:陈夕
2020-02-21
百科

一、人力资源资格证报考条件

人力资源资格证对如今想从事人力资源行业的人来说,可谓是找工作必备,当然不仅找工作比无人力资源资格证人士更加容易,在薪资水平上更是比无人力资源资格证人士要高哦!对于还没有人力资源资格证的然来说,如何报考人力资源资格证? 第一,人力资源资格证报名时所需材料: 1、《企业人力资源管理职业资格考试报名表》(报名现场填写); 2、身份证、学历证书、专业技术职务证书原件及复印件(原件审验后当时退回); 3、从事专业工作年限证明; 4、两寸免冠照片两张。

第二,人力资源资格证报考步骤: 1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名 2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件 3、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证 4、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排 5、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考) 每年上半年和下半年各举行一次。具体安排是:上半年,5月的第三个周末(一般是周日);下半年,11月的倒数第二个周末(一般为周日)。

人力资源资格证如何报考的步骤就按照以上的介绍啦,在人力资源资格证报考之前还有一件更重要的事情那就是人力资源资格证的备考,在备考过程之中遇到任何难题都可以寻求上海三才人力资源资格证培训中心的帮助。

二、人力资源资格证报考条件

企业人力资源管理员(国家职业资格四级)具备以下条件之一者

(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。

(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。

扩展资料

人力资源资格证的社会背景:

1998年前后,我国的很多大型企业都逐步认识到引才、用才、留才的重要性,而这些课题正是人力资源管理师的职业范围。于是,很多企业都先后设立了人力资源部,人力资源管理师变得紧俏起来。国内的一些高校也相继开设了人力资源管理专业。这一职业的分工已经细化。

人力资源管理师从事的工作,与以前的人事管理有很大区别,主要是更加专业化。人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。

参考资料来源:百度百科-人力资源管理师资格认证考试

三、考人力资源证需要哪些条件

一、人力资源管理师三级-报考条件,报名前请先确认你是否符合条件(满足如下任一项即可):(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

二、人力资源管理师二级-报考条件,报名前请先确认你是否符合条件(满足如下任一项即可):(1)连续从事本职业工作13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

三、人力资源管理师一级-报考条件,报名前请先确认你是否符合条件(满足如下任一项即可):

(1)连续从事本职业工作19年以上。

(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

四、要考人力资源证要有什么条件

报名条件: 四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一) 1、有1年人力资源管理的工作经验 2、在四级人资源管理师的正规学校培训,并且有结业证书。

三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一) 1、6年人力资源管理的工作经验。 2、有四级人力资源管理的证书+4年的工作经验。

3、四级人力资源管理的证书+3年的工作经验+正规学校培训的3级人力资源管理结业证书。 4、大专+3年工作经验 5、大本+1年工作经验 6、大本+正规学校培训的3级人力资源管理结业证书。

7、硕士研究生以上的学历。 二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一) 1、13年人力资源管理的工作经验。

2、正规学校、培训的3级人力资源管理结业证书+5年工作经验。 3、三级人力资源管理的证书+4年的工作经验+正规学校培训的2级人力资源管理结业证书。

4、大学本科学历+5年工作经验。 5、大本+三级人力、资源管理的证书+4年工作经验。

6、大本+三级人力资源管理的证书+3年工作经验+正规学校培训的2级人力资源管理结业证书。 7、硕士研究生以上的学历+两年工作经验。

一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一) 1、19年人力资源管理的工作经验。 2、有二级人力资源管理的证书+4年的工作经验。

3、二级人力资源管理的证书+3年工作经验+正规学校培训的1级人力资源管理结业证书。 报名时间:报名时间:报名时间的话一般为每年的3月和9月,你可以以这个时间为标准提前复习。

但是具体的考试时间按各省市鉴定中心公布 的时间为准。人力资源和社会保障机关是不接受个人报名的,个人报名必须通过当地的培训学校(可以只报名不培训)。

关于考试:考试的时间大约在每年的5月和11月,在报名的时候报名地点就会下达考试的时间。考试的时候分为理论考试和专业能力考核,采取 闭卷的方法考试,满分100分,60分以上合格。

二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。

五、考人力资源的资格证怎么考,需要什么条件呢

2、人力资源管理师(二级)

⑴连续从事本职业工作13年以上。

⑵取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

⑶取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

⑷取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

⑸具有大学本科学历证书,连续从事本职业工作4年以上,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后1、助理人力资源管理师(三级)

⑴连续从事本职业工作6年以上。

⑵取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

⑶取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

⑷取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

⑸取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

⑹取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

⑺具有硕士研究生及以上学历证书

六、人力资源从业资格证报考时间和条件

连续从事工作3年以上,预报名一般都是在考试前2个月。

人力资源管理师(具备以下条件之一者)

(1)连续从事本职业工作13年以上。

(4)本科学历。

高级人力师(具备以下条件之一者)

(1)取得人力资源管理师职业资格证书后,经培训取得结业证书。

(5)硕士研究生及以上学历证书。

(2)取得助理人力资源管理师职业资格证书后。

(2)取得人力资源管理员职业资格证书后。各级别人力师的报考条件也不一样,我给你一个参考,工作5年,连续从事工作3年:

人力资源管理员(具备以下条件之一者)

(1)连续从事本职业工作1年以上,经培训取得结业证书。

(3)大学专科学历,经培训取得结业证书;(4)具有学士学位(含同等学历),希望能帮到你,工作3年。祝你好运了。

(3)本科学历,经培训取得结业证书,连续从事工作4年。

(5)具有硕士研究生及以上学历证书,连续从事本职业工作2年!

人力资源师报考条件,取得助理人力资源管理师职业资格证书后,经培训取得结业证书;(3)具有硕士学位(含同等学历)。

(2)经培训取得结业证书。

助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)

(1)连续从事本职业工作6年以上,从事工作6年以上,从事工作9年以上,连续从事本职业工作3年以上,经培训取得结业证书。

(4)大学本科学历;(2)具有博士学位(含同等学历),经培训取得结业证书,从事工作3年以上,经培训取得结业证书考试是在每年的5月和11月

七、想考人力资源的证书,不知道要什么条件,怎么报名考试呢

下面说说人力资源管理师考试:

一般都要通过培训机构报名,也可以到当地的教育机构报名。

报名费320,资料费80,还有培训费这个应该是1000左右。

一般都从三级(助理人力资源管理师)开始,考基础知识和技能操作两项。

二级,要求考基础知识、专业技能、论文指导,但是要求要有工作经历。

每年有两次考试时间,分别是五月份和十一月份。

四月和十月份份就可以报名了,报名机构可能时间还可以早点,因此你必须在三月份和九月份准备学习和报名的相关事宜,没有学过人力资源管理的,可能要更早的学习。

地点,当地的一些大学,或者去网上看当地有专门的培训机构。

每年有两次考试时间,分别是五月份和十一月份。

你现在只能考三级,而且必须满20才能报,必须准备好照片哈,好像是四寸和三寸的都有哈。

书本上的东西看会来,多做题一般都能过了。但是因为你的专业跨度大,需要多吃点苦哈。

只要认真学习都能过,就是考人力资源战略规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理六个部分,以及劳动法,企业管理,劳动经济学,管理心理与组织行。

八、人力资源管理证报考的条件

报考条件如下:

四级:人力资源管理员 (具备以下条件之一者):

(1)具有高中(中职)或同等学历,并从事本职业工作1年以上。

三级:助理人力资源管理师 (具备以下条件之一者):

(1)具有大学专科及以上学历,并从事本职业工作1年以上。

(2)取得人力资源管理员(四级)职业资格证书2年以上。

二级:人力资源管理师 (具备以下条件之一者):

(1)具有大学专科学历,并从事本职业5年以上。

(2)具有大学本科学历,并从事本职业3年以上。

(3)具有硕士及以上学位,并从事本职业工作2年以上。

(4)取得助理人力资源管理师(三级)职业资格证书2年以上。

一级:高级人力资源管理师 (具备以下条件之一者):

取得人力资源管理师(二级)职业资格证书2年以上。

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