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单位会怎么处理快结婚的同事

作者:李书远
2020-03-30
百科

1.喜欢上了快结婚的女同事怎么办啊

抓紧时间吧 朋友 一年的时间 对别人来说只是长了一岁 而对你也许就是告别了一生的幸福

如果是我的话 我先不会管她是个什么样的人 直接向她表白 因为我是爱她的 就算她不好 但至少我现在是爱她的 而且时间不是很多 越晚我的希望就越渺茫 我不会管她现在有没有男朋友 只要他们没有结婚 我就不算第三者

快向她表白自己的心意吧 不要等人结婚了 还自己一个人成天的暗恋人家 更不要再去插上那不道德的一腿 就算插足成功了 那我会感觉这个女人很不安全

还有你的那个想法 如果她不是个好女孩 我也绝对不会去沾染她的身体 男人也要洁身自好 没有爱情的性关系只是发泄兽性

就说这么多 望楼主在三思的前提下 抓住时机而后行

2.我喜欢单位一个已经结婚的男同事,怎么办

说几句

喜欢归喜欢,和男同事做个一般意义上的异性朋友也是可以的,请保持距离!

如果你试图和他走得更近,甚至与他组建家庭,那就劝你悬崖勒马!

你不给发,不找他,他发你不回,说明你目前还保持克制和理智,这点值得肯定!

男同事已经结婚,说明你们缘份已定:有缘无份,仅此而已!

非分之想既不道德,也不会有什么好结局。做人要自律自省、自重自爱,对自己和他人负责。

世上没有后悔药!都说冲动是魔鬼,如对欲望不能很好地加以控制,终将害人害己!

须知世上优秀男人多得是,须要你有双善于识人的慧眼和善于把握的巧手。请你用心、细心加耐心吧,获得美满幸福的爱情不是梦!

用一句话警醒你:欲海无边,回头是岸!

楼主快乐!

3.如何处理好和单位同事的关系

这是我在一个网站上看到的,我想也许对你有帮助。

1、如果你有意见最好直接向上司陈述

在工作过程中,因每个人考虑问题的角度和处理的方式难免有差异,对上司所作出的一些决定有看法,在心里有意见,甚至变为满腔的牢骚。在这些情况下,切不可到处宣泄,否则经过几个人的传话,即使你说的是事实也会变调变味,待上司听到了,便成了让他生气和难堪的话了,难免会对你产生不好的看法。如果你经常这样,那么你就是再努力工作,做出了不错的成绩,也很难得到上司的赏识。况且,你完全暴露了自己的弱点,很容易被那些居心不良的人所利用。这些因素都会对你的发展产生极为不利的影响。所以最好的方法就是在恰当的时候直接找上司,向其表示你自己的意见,当然最好要根据上司的性格和脾气用其能接受的语言表述,这样效果会更好些。作为上司,他感受到你的尊重和信任,对你也会多些信任,这比你处处发牢骚,风言风语好多了。

2、乐于从老同事那里吸取经验

那些比你先来的同事,相对来说会比你积累了更多的经验,有机会时我们不妨聆听他们的见解,从他们的成败得失里寻找可以借鉴的地方,这样不仅可以帮助我们自己少走弯路,更会让他们感到我们对他们的尊重。尤其是那些资历比你长,但其它方面比你弱一些的同事,会有更多的感动,而那些能力强的同事,则会认为你善于进取,便会乐于关照并提携你。我们也常常会看到这样的反例,有些人能力强,可在单位里,自视甚高,不买那些老同事的账,弄得老同事很反感,而这些老同事毕竟根基深厚,方方面面都会考虑他们的意见,结果关键时候你会因此受挫,这不能不引起我们的重视。

3、对新同事提供善意的帮助

新到的同事对手头的工作还不熟悉,当然很想得到大家的指点,但是心有怯意,不好意思向人请教,这时,我们最好主动去关心帮助他们,在他们最需要得到帮助之时,伸出援助之手,往往会让他们铭记终生,打心眼里深深地感激你,并且会在今后的工作中更主动地配合和帮助你,切不可自以为是,把新同事不放在眼里,在工作中不尊重他们的意见,甚至叱责,这些态度都会伤害对方,从而对你产生恶感。

4、用自己的性别优势关心异性同事

人们对任何形式的性骚扰都普遍感到反感,但是如果能利用自己性别上的优势去帮助异性同事,则会得到他们的好感。不能否认,两性各有各的长处,比如男性较有主意,更能承受艰苦劳累的工作,也能更理性地分析并解决问题等等;而女性呢,则显得比较有耐心,做事细心有条理,善于安慰人等等。尽管只是同事,并不是在家里,但每个人也渴望得到同事们的关心和理解,若能善于发挥自己的长处,对异性同事多些关心和帮助,如男性多为女同事分担一些她们觉得较为吃力的差事,女性多做些需要细心的工作,多为办公室环境的优美做些事,这些对我们来说并不难,效果却很好,对方对你所给予的关心与支持打心眼里感激,将你视为可以信赖的好同事。

5、适当“让利”,放眼将来

有一些人与同事的关系不好,是因为过于计较自己的利益,老是争求种种的“好处”,时间长了难免惹起同事们的反感,无法得到大家的尊重,而且他们总在有意或无意之中伤害了同事,最后使自己变得孤立。而在事实上呢,这些东西未必能带给你多少好处,反而弄得自己身心疲惫,并失去了良好的人际关系,可谓是得不偿失。如果对那些细小的,不大影响自己前程的好处,多一些谦让,比如单位里分东西不够时少分些,一些荣誉称号多让给即将退休的老同事等等,再比如与其他人共同分享一笔奖金或是一项殊荣等等,这种豁达的处世态度无疑会赢得人们的好感,也会增添你的人格魅力,会带来更多的“回报”,俗语所说的“吃小亏占大便宜”从一定程度上说明了这个道理。

6、让乐观和幽默使自己变得可爱

如果我们从事的是单调乏味或是较为艰苦的工作,千万不要让自己变得灰心丧气,更不可与其他同事在一起怨声叹气,而要保持乐观的心境,让自己变得幽默起来,如果是在条件好的单位里,那更应该如此。因为乐观和幽默可以消除彼此之间的敌意,更能营造一种亲近的人际氛围,并且有助于你自己和他人变得轻松,消除了工作中的劳累,那么,在大家的眼里你的形象就会变得可爱,容易让人亲近。当然,我们要注意把握分寸,分清场合,否则会讨人嫌。

只要你以真诚的态度注意从以上六个方面去努力实践,同时在工作时保持做人的正义感,那么做个让人喜欢的好同事,得到一个好人缘并不难,工作便也成了一件让人快乐的事了。

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